| 会社名 | ヒロセ株式会社 |
|---|---|
| 所在国 | 日本 |
| 地域 | |
| 代表者 | 平野 精一 |
| 担当者 | KOTRA大阪 K-move |
| 住所(最寄駅) | |
| ホームページ | http://hirose-net.com/ |
| 業種 | 建設業 - 重仮設資材の賃貸,販売,加工,各種工事,ソイル連壁工事 |
| 会社紹介 | ヒロセは1938年日本初の重仮設資材リース会社として創業しました。以来、⽇本の建設業界の基礎を⽀えながらその歴史とともに歩みを進め、社会インフラ事業を中核に業界トップクラスの専⾨会社として成⻑してきました。携わる業務は、社会的貢献度の高いプロジェクトが多く、安定した経験と実績を基に更なる挑戦を続けてまいります。 [事業内容] 重仮設資材・仮設橋梁などの賃貸・販売・加工・施⼯を⼿掛けています。重仮設資材とは、⼟⽊・建築・架橋の際に使⽤される鋼材のことで地下⼯事で側⾯が崩落・崩壊等しないよう⽀える資材のことを指します。仮設橋梁とは、橋の架け替えや災害時に架ける橋のことで、⾼い汎⽤性があります。 |
| 応募職種 | (1)施工管理職 (2)設計職 |
|---|---|
| 応募人数 | 6 |
| 経歴 | 既卒者の場合は職務経験1年以上 |
| 学歴 | 大卒 |
| 外国語能力 (言語/レベル) |
日本語能力検定試験 JLPT N2以上必須 |
| 資格免許 | 土木又は建築について学ばれた方 |
| 仕事内容詳細 | (1)施工管理職 重仮設資材（シートパイル・山留材等）の打込、引抜、架け払い工事に関する施工管理 具体的には、元請会社との打ち合わせ、協力業者へ指示、施工計画立案、工事の段取り確認、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理等をご担当いただきます。 (2)設計職 ・お客様のニーズに基づいた山留、構台、桟橋、仮設橋梁等の計画・設計、積算業務 ・現場の動きに応じた設計変更への対応 ・お客様への技術的な説明 |
| 求める人材 | 土木又は建築について学ばれた方 |
| 募集の背景 |
| 給与(月給/年収) | 【大卒】月：21万円~最大22万3千円 / 年：294万~312万2千円【中途】月：22万3千円~24万円 / 年：312万2千円~336万円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員(12か月)→目標達成した場合正社員登用 |
| 勤務地 | 札幌、仙台、東京、名古屋、大阪 等 |
| 勤務時間 | 8：30~17：00 |
| 賞与 | 賞与年2回あり、昇給年1回あり |
| 休暇 | 年間休日125日の週休2日制 有給休暇は10日提供 その他：夏季休暇、年末年始休暇あり |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 退職金 | あり |
| 住居補助 | 社宅利用可能 |
| 必要なビザの種類 | 日本で勤務が可能なビザ |
| ビザ発給支援 ※1 | |
| その他福利厚生 | 時間外手当、保養所あり 契約社員として入社後、入社時に業務目標を設定し、契約更新時に目標を達成した場合、正社員へ登用致します。 |
| 応募期限 | 採用決定まで |
|---|---|
| 応募必要書類 | 日本語で作成された写真つき履歴書と職務経歴書（ある方のみ） メールアドレスの記載も必須でお願い致します。 |
| 入社予定日 | 相談後決定（随時入社可能） |
| その他要求事項 |
写真付き履歴書及び職務経歴書(日本語)を下記担当者にご送付ください。
タイトル［KOTRA］ヒロセ（応募職種記入）エントリー ※記入必須※
ＫＯＴＲＡ大阪貿易館人材チーム担当者／humanosaka@kotra.or.jp
書類選考後、面接日時などの詳細を、メールもしくは電話にてご連絡します。
1次面接（採用担当者）→2次面接（採用責任者）→最終面接（役員面接）
採用までの流れ、および選考期間は求人企業によって異なりますのでご了承ください。